作者系 河南平禹二矿邵明颜

    金秋十月，党的十七大胜利召开。十七大是全国人民政治生活中一件大事，十七大的召开在全国人民中引起强烈反响。我作为一名煤矿基层管理者，一名党员干部，面对这场世纪盛会更是心潮澎湃，深受鼓舞。面对机遇和挑战，我们更应该把十七大精神作为自己的行动指导，认真学习，深刻领会。

    一、     把十七大精神作为指导思想
    十七大报告中提出要建设一支具有革命化、年轻化、知识化、专业化的高素质队伍，要加强党性修养、理论学习和实践锻炼，全面提高自身的素质。特别在我们煤矿企业，由于技术装备比较落后，职工整体素质普遍较低，这为我们今后的职工队伍建设明确了方向，指明了道路。要求我们按照十七大报告中提出的目标，不断的学习、学习、再学习。要进一步加强职工的业务素质培养，不断提高工作能力和办事效率；同时要引进技术人才，为建设和谐小康矿区提供新的力量，注入新鲜的血液。

    另外，作为一名煤矿工人，学习十七大，要结合自身实际情况，要认真贯彻执行胡锦涛同志提出的："发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措。作为一名基层管理人员，学习贯彻好十七大是当前最重要、最紧迫的政治任务，特别是要在思想上、工作上身体力行。就是要坚定共产主义的理想信念，坚持用科学的理论武装头脑，指导行动，并将学习贯彻始终。

    二、 结合学习贯彻十七大查找自身的不足
    一是思想上有待于进一步提高。对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感；不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题，认识事物只停留在表面，未看本质，对事物的理解不深刻、不全面。
 
     二是学习上有待于进一步加强。学习的自觉性、主动性不强，平时自己较少自觉主动地抽出时间进行系统、深入地学习，造成学习面不宽，学习内容不系统，学习效果不明显。

三是工作上有待于进一步强化。工作争强当先的意识不强，与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不牢固，工作效果不明显；不善于创新，不能够很好的灵活掌握方针政策，创造性地开展工作，争强当先。对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级和领导交给的任务，在工作中遇到难题，有时会等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。 

    三、今后的努力方向
   针对本人存在的不足，结合学习贯彻十七大精神，今后我将从三个方面迅速进行整改，力求在学习上明显加强、政治上明显提高、思想上明显进步、工作上明显起色。 

    1、坚定信念，锤炼党性。认真学习党的十七大精神，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作效益为落脚点，理论联系实际，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际的统一。 

    2、加强学习，提高素质。学习是工作和做人的需要，是提高素质的需要，要端正学习态度，树立良好的学风，把学习作为自身内在的追求，坚持不懈，要精通自己的专业知识，作到熟能生巧，灵活运用，以适应新形势下的煤矿基层管理人员能力的培养；要不断提高自身个体的综合能力，不断强化理论素养。 

    3、振奋精神，改进作风。要保持良好的精神状态，进一步树立正确的世界观、人生观、价值观。要善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性；要善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题；要善于根据个人具体情况和自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去。