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朋友Q也怽一看到“快乐工?快乐生活”这八个字，׃感受到快乐的温馨Q正向你扑面而来…?BR>
的确Q这是山东煤田地质局局长刘l东、党委书记张圣亮同志亲自率领局属各队队长，到龙江局交流考察Ӟ局长说q的一句最l典的话Q给我们留下了深刻而难忘的印象?BR>
仔细观察局属各队长们那U充满自信的态，仿佛(jng)可以LC们快乐工作的_脉络Q而从局长侃侃而谈中流露出的一l蟩动的数字Q更让我们惊叹不Ԍ那么他们I竟怎样在五q之内，全局qg5000万元奇迹般地上升C7个亿Q?BR>
2002q?000万，2006q?亿，2007q预计可以完?0个亿。作为地质勘探专业队伍，他们从事地勘产业占全局M值的55%Q其遍布׃、贵州、安徽、内蒙、山ѝ新疆等地?BR>
他们机械加工业，以钻Zؓd外辐，形成产品多样化格局Q占全局M值的25%?BR>
他们的g怸Q包括桩基础、热水井、商贸等占M值的15%?BR>
局机关在近两年中还相开发了房地产和煤矿两个开发项目，预计也将获得很好的经收益和利润回报?BR>
而面对这样一l跌宕v伏的数字Q他们却形成了浓烈的忧?zhn)意识Q今后随着省内煤炭资源的稀~，外省资源保护的日益增强，以找煤ؓȝ专业地勘局Q今后该向何处去Q如何长期发展？相比之下的我们，在惊叹之余，不住ؓ他们的超前意识、奋q精、创新愿望感慨不Ԍ
作ؓ东道ȝ黑龙江局局长蒋l^同志不住询问：你们局属勘探队的队长们Qؓ什么能够具有这样饱满的工作热情和积极性？q个问题问到了关键处Q也正是在场同行们内心深处非常(f)望探ȝ{案?BR>
局长刘l东同志和书记张圣亮同志的一番话Q让与会者顿开茅塞?BR>
局长刘l东同志_我们首先消灭亏损单位Qƈ形象地比MؓQ既然给了你位子Q就要挑担子Q挑了担子，p交票子，交不了票子，那就必须让位子?BR>
其次整顿调整发展速度慢的单位Q每q根据考核情况调整一ơ，最多一ơ曾l调整了17名处U干部，三天CQ没有h(hun)钱可Ԍ调整后还是干不上d地免职。正是在q种用h上的大胆试Q有效地Ȁzȝq部队伍的内在活力和动力Q迸发出了奋勇争先的q劲Q生了H破性的发展。当队长的不考虑三年发展规划不行Q当局长得不考虑5q发展规划不行?BR>
书记张圣亮同志说Q其实加强领导班子徏设，说到底就是解放思想Q选好、配好干部，领导q部卌惛_、敢qӀ又要会q才行?BR>
q要明确提出阶段奋斗目标Q十五期间提出的口号是安居乐业，每h一套新房，而十一五期间提出的口号是经发展，更好更快Q职工富I和谐快乐?BR>
办公室副MQ田捷同志自豪地说Q今q我们局长又提出了带有浓厚h性化色彩的快乐工作，快乐生活的口P希望q部职工减少压力Q提高快乐指数?BR>
看来恰恰是他们大胆创C用h才，联系实际提出奋斗目标Q极大地Ȁ发调动v领导q部的工作干劲和快乐心情Q率领全局职工高歌猛进Q奋勇争先，从而创造出令h赞叹的业l，也局领导班子在省里连l三q考核中，均获全优的评仗?BR>
愿׃局的干部职工在享受快乐工作成果的基上生zȝ也更加和谐快乐，同样也希望我局q部职工拥有快乐Q拥有健店?BR>
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