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——记澄合宇厦公司副总经理杨让顺的先进事迹 | |||||
银桥杯:清廉谱写正气歌 | |||||
| 煤炭资讯网 | 2008-1-7 10:58:11 要闻 | ||||
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2007年5月的一个清晨，阴雨连绵，在远离县城的澄合王村斜井技改工程施工现场，一位瘦弱的中年人在雨中紧张的忙碌着，他一边和项目部管理人员研究落实因连日阴雨对工程进度的影响，一边查看着被阴雨浸没着的工地何处存在安全隐患。他，就是澄合宇厦公司主管安全生产的副总经理，优秀共产党员，被工人们戏称为常驻工地的“机关干部”――杨让顺。 弹指一挥间，杨让顺从当初一名学生娃娃到澄合宇厦公司已21个春秋了。21年来，特别是当上主管安全的技安科科长、主管安全生产的副总后，就从未好好的休息过一个双休日。生产一线似乎就成了他的办公室、指挥所。他温文儒雅的外表，蕴藏着敬业奉献火热的心，淡泊名利的心境，树立了诚信为本的一身正气。以事业写人生，以人格得信誉，廉洁从业，一尘不染，谱写了一曲正气之歌。 脚踏实地，勤学善思，他用精湛技艺浇筑安全长堤 “喊破嗓子，不如做出样子”是杨让顺工作的口头禅。从技术员到公司工程科副科长、科长、副总工程师，多年来，他始终保持勤学善思的好习惯，始终将身体力行，到施工一线抓安全、管生产、保质量实践活动当成自己践行“理论－实践－总结－再实践”的升华过程，通过一步一个脚印、坚持不懈的努力，成长为公司主管安全生产的副总、工会主席。职务的变化，并没改变他一贯的实干、真学的习惯，不论每天工作多么繁忙，他都坚持写工作日记。 在施工一线，提起杨总要来检查，无论是带班领导，还是一线工人，心里还都有点小怯，多年的实践经验，使他练就了一双“火眼金睛”，不用尺量，一眼望去，质量好坏就能看出个八九不离十。2005年9月在公司第二项目部施工的澄合矿务局“阳光大厦”工地，他在带队检查工程安全质量过程中，发现一根立柱倾角过大，当即指出，当事人不服，当场没敢说什么，杨总一走当即拿出靠尺一量，二话没说推倒重干，并逢人便说，认罚，认罚，真服了。从此后，施工人员“提高警惕”，严防被杨总再看出个什么来。这个工地当年不但被渭南市评为“文明工地”还荣膺“优良工程”。 2006年8月，公司第五项目部在施工局机关2号小区7＃住宅楼地沟管道基础工程施工时，现场指挥生产的施工员李某认为是正负“0”以下工程，便用竹架板代替钢模板支模施工，结果导致已浇灌混凝土外感观度差，针对这起工程质量事故，作为主管公司安全生产副总的杨让顺不是大事化小，小事化了，而是以此事为切入点，在全公司范围内组织展开了一场声势浩大的“安全质量大讨论”活动，从而使公司各级管理人员、施工一线操作人员绷紧了“安全生产弦”，彻底改变了制度落实乏力，有章不循、有章难循的粗放式管理现状。 据统计，从杨让顺担任工程科科长到公司生产副总10余年间，仅经他手处理的安全生产隐患就达千余次，为企业连续十年实现安全生产，筑牢宇厦安全大堤立下了汗马功劳。他本人被团渭南市委授予“新长征突击手”称号、并连续多年被上级单位评为“安全生产先进个人”。 清正廉洁，两袖清风，他以一身正气树立共产党员形象 对自己严守一道防线。他总说， 当官一张纸，做人一辈子。无论在哪个岗位上，他都始终牢记党的优良传统，不忘党的优良作风，他常常告诫自己，要以清正廉洁、一身正气为党旗增辉，不让共产党员的光辉形象在自己手中打任何折扣。 近年来基建领域成为违纪违法案件的高发部位，群众议论说“大楼建起来，干部倒下去”。但凡是与杨让顺打过交道的承包工程的老板及业务客户都能够感受到这方水土也有净土，感悟到“正气”这两个字的确切含义。 宇厦公司在省内各地承建过许多工程，承包商四川包工头小王和他们打交道最多，但小王初来时，杨让顺就开诚布公对他讲到：“单位和朋友之间的感情要建立在健康的、友好的基础上，要互相理解，而不能相互利用，我对承包单位的要求是，必须遵守我公司廉政各项制度，任何情况下不得有送‘红包’的行为，否则，我会建议公司取消下一次的承包资格。” 小王听后，眼睛一亮，他与许多企业打过交道，还是第一次听到廉政这么个新要求，但他也清楚社会呼唤这样的风尚。在合作过程中，他们始终保持着纯洁的友谊。春节之前，杨让顺主动打电话通知小王来公司结算工程建设款，让工人们能够领足工资回家过年。 其实，这种合作关系只是该公司与其他公司之间业务关系的一个缩影，不少与杨让顺打过交道的人非常佩服他的为人，这也在无形中增强了他们遵纪守法、廉洁经营的意识，使他们把更多的心思花在确保工程安全、质量上。 杨让顺对家人的要求更严格。2003年，该公司搞了一点职工福利，杨让顺因工作忙，便由同事捎带送到他家，他的孩子见有人来送东西，就是不肯打开防盗门，经隔门盘问，来人经反复解释是公司分给职工的，这样,在其孩子打电话向杨让顺问清情况后，才开门让来人进来，并连声道歉。 他严于律己，居岗不谋私。从学校分配到单位21年来，随着手中权力、职务的变化，说实话要想办点私事容易得很，但他从没用手中的权力为自己谋过私利，搞过特殊。作为基建单位，盖了不少新房，分了一批又一批，按规定他早该分到一套甚至是大号的住房，可他至今仍住着岳父的房子，家里的摆设也很简单，和副总的头衔不相称，去过他家的人笑话他，但他总是说至少我还有间房子住呢，摆设的奢华难抵心中的踏实。 作为主管生产的副总，权力不可谓不大，找他批字的人不可谓不多，但他坚持原则，从来都是按章办事，着实得罪了不少人，但他说，要干事，干好事得罪人在所难免，我只求对得起党员的称号，对得起职工群众。从2006年3月走上副总岗位至今，经他手签字生效的工程结算款两三千万，在企业开工前办理施工许可证等一系列涉外事务中，他总是想企业之所想，急项目之所急，花小钱办大事，从未利用手中权力为自己谋一分钱的利益。2006年在阳光小区住宅楼工程土方工程结算过程中，分包工程的包工头赵某想提高土方单价，私下找到他家中，塞给他一沓子钱，被他严词拒绝，“你把活干漂亮，不耽误工序的进行比啥都强，再说，给不给工程，给多少，并不是我一个人说了算，必须经过严格地招投标”。 诸如此类的事还有很多很多，多年来，他就是这样始终严格要求自己，把做人要有人格，做事要有原则，做官要有官德渗透到自己的日常行为当中，赢得了组织的信任，职工的拥护。用一身正气树立起了共产党员的高大形象。 心系职工，尽职尽责，他用全部心血成就赤胆忠心 为了690户塌陷区居民早日入住，白天，他与同志们一起研究拟定方案，督促施工进度；夜晚，又一个人在办公室伏案工作，就这样，他不知疲倦地忙碌着、奉献着，几个星期都是早出晚归。以至于自己的儿子多日未能谋爸爸一面，孩子多想爸爸能回家好好陪陪他啊！可事业重如山，工程进展的关键时期怎能离开他？他又怎能放下挚爱的工作呢？每当听到孩子带着哭腔打来的电话，他一颗悬着的心就像是要碎了，他是多么的愧疚呀！可他想到自己是一名共产党员，是党员，就意味着牺牲，干工作，就意味着奉献，他硬是把对儿子的思念深深埋在了心底，毅然投入到紧张的工作中去。对家人如此，可是对职工群众的饥寒冷暖却时刻挂在心上。他给自己定下了一个规矩，干部职工家中有婚丧事必访、有重病住院必访、有特殊困难必访、有思想波动必访，重大节日还组织形式多样的文娱活动，进一步凝聚人心、激发同志们的工作热情。 2007年他担任公司工会主席以后，在办理困难补助和低保时，有些不够条件想“搭车”的人，有急切想得到补助的人托熟人说情，但他始终保持清醒的头脑，不论是礼品还是礼金，均被他婉言相拒，一切按规定办，切实将有限的资金为困难职工“雪中送炭”。 2007年远离县城在王村斜井施工的第二项目部职工们，由于没有通勤车，加之道路难行，上下班途中接连发生了几起交通事故，职工们一时牢骚满腹，得知这一情况后，他在公司总经理安全办公会上提出，第二项目部的通勤车必须立即解决，咱们不能让职工骂娘，与此同时他亲自和王村斜井领导联系，解决了夜班职工的就餐问题，职工王西生逢人就说：“我们杨总解决的满都是咱职工心中的难事、实事”，“杨总当官不像官，从不摆官架子，我们有啥话都愿跟他说。工人们吃的苦，他带头吃；工人们干的活儿，他带头干，前年阳光小区地槽施工时，几场暴雨将刚挖好的地槽浸淹，眼看要出事故，人手一时调不齐，他看在眼里急在心里，二话不说和工人们冒着大雨一直干了五个多小时，直到险情排除，才和工人们一道回了家。有这样的好领导，我们干活再惜力，就真是孬种了”。 是啊，多少个日日夜夜，多少年寒来暑往，他为工作付出了常人难以付出的心血。心系职工，尽职尽责，他用全部心血成就了赤胆忠心。一个个秉公尽职、忘我工作的勤政廉政故事促人奋进，一件件大公无私、冰清玉洁的廉政实例感人心魄，一支支情系职工关怀备至的爱民心曲感人肺腑，他以实际行动树立了共产党人廉洁为民的高大形象，以清廉谱写出一曲正气之歌。
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