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川煤白皎矿：吹响安全集结号 | |||
| 煤炭资讯网 | 2009-11-7 10:41:50 头条 | ||
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本网讯：进入10月以来，川煤芙蓉公司白皎煤矿安全事故连续不断。为扭转安全形势，变被动为主动，抓好今年最后55天的安全生产工作，圆满完成全年各项任务。11月6日,该矿在工人俱乐部召开全员安全培训大会，采取“以会代训”，使全矿1800名干部职工接受了安全教育。 培训会由该矿党委书记朱世贵主持，全矿不当班的干部职工分上下午参加培训学习。能容纳1000人的工人俱乐部礼堂几乎座无虚席。参加培训的职工个个精神饱满、全神贯注，边听边做笔记。
培训会上，矿安监处常务副处长李治平，安全矿长郑国清，矿长俞学平分别对该矿2009年以来的安全生产情况作了分析和总结，制定并宣布了今年最后55天安全生产特殊管理办法。
会上，该矿安监处常务副处长李治平首先对今年以来的安全工作作了分析和总结，并针对今年发生的典型事故进行案例分析。该矿今年以来，加大了受伤办假的处罚力度，是迄今为止处罚力度最重的一年，但安全终端效果仍不理想，值得全矿干部职工认真反思。
随后，该矿安全矿长郑国清宣布了下一步安全生产特殊管理办法。他强调：要扭转安全形势，强化全矿干部职工“先生产后安全”的思想意识迫在眉睫；整顿干部作风，强化和落实各级干部安全责任，提高执行力，完善安全激励机制，加强质量标准化工作是当务之急。
矿长俞学平就如何扭转安全被动形势对全矿干部职工提出三点要求：一是要求各级基层干部要对多次受伤办假的职工进行“特殊”照顾；二是要求基层单位的安全生产工作步骤和侧重点要与矿保持高度一致；三是要求全矿上下要充满信心，同心协力最后奋战55天，力争圆满完成全年各项任务。
矿党委书记朱世贵在总结讲话中强调：要进一步加强“手指口述”操作法的推广、考核；加强安全文化建设，创新载体和形式，使全员的安全意识入心入脑，变“我要安全”为“我能安全，我会安全”。
“安全到底是为了谁？”“安全是为自己能够享受到健康美好的生活，是为家庭的幸福，其次才是为国家为人民。这个道理人人都懂，而在座的每一位同志，你们为此又付出了多少行动？”会议结束前，该矿党委书记朱世贵一个“明知故问”的问题，实实在在的敲打在每一个职工的心上！
最后，参加培训的全体人员起立进行安全宣誓表决心。
 
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