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        構(gòu)建和諧社會離不開企業(yè)的參與，建設(shè)和諧的企業(yè)文化更是推動社會和諧的重要保證，作為現(xiàn)代企業(yè)的重要組成部分，和諧的企業(yè)文化在企業(yè)經(jīng)營管理中的作用越來越突出，對內(nèi)形成企業(yè)凝聚力，對外提高市場競爭力，最終推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展。 
      有一種說法，一年企業(yè)靠運(yùn)氣，十年企業(yè)靠經(jīng)營，百年企業(yè)靠文化。企業(yè)文化是推動企業(yè)發(fā)展的催化劑，也是企業(yè)保持長久生命力的源泉。 
      多年來，一三一隊(duì)堅(jiān)持“精誠團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)發(fā)展、強(qiáng)化管理、爭創(chuàng)一流”的企業(yè)精神和“嚴(yán)、實(shí)、新、細(xì)”的管理理念，形成了具有陜煤地質(zhì)一三一特色的企業(yè)文化。 
      該隊(duì)黨委書記兼工會主席謝劍良談了一三一隊(duì)近年來精心打造企業(yè)文化、構(gòu)建和諧單位、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展的有益做法，主要?dú)w結(jié)為以下幾點(diǎn)：

                                                創(chuàng)新管理奠定和諧興企管理文化

      該隊(duì)工會深入開展“雙爭”競賽活動，全面推進(jìn)經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新。及時(shí)調(diào)整勞動競賽委員會組成人員，印發(fā)了《一三一隊(duì)勞動競賽委員會工作要點(diǎn)》，安排各項(xiàng)目部開展以“五比五賽”（比工期、賽質(zhì)量；比管理，賽安全；比思想、賽作風(fēng)；比效益、賽節(jié)約；比文明、賽貢獻(xiàn)）為主要內(nèi)容的“爭創(chuàng)優(yōu)秀項(xiàng)目部、爭當(dāng)優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理”競賽活動。各項(xiàng)目部堅(jiān)持“早發(fā)動，勤宣傳，促成效”的原則，確保競賽活動有序開展。桑樹坪瓦斯抽放井項(xiàng)目工程體量大、工期緊，項(xiàng)目經(jīng)理針對工作勞動強(qiáng)度大，技術(shù)要求高等特點(diǎn)，為穩(wěn)定職工隊(duì)伍，鼓舞職工的士氣，加強(qiáng)向職工宣傳競賽的重要性，提出了“大戰(zhàn)170天”競賽口號，通過近6個(gè)月的奮戰(zhàn)，順利實(shí)現(xiàn)競賽目標(biāo)。 
      2010年8月份，該隊(duì)工會在全隊(duì)職工中開展了“創(chuàng)新發(fā)展與改革”合理化建議活動，活動歷時(shí)2個(gè)月，共征集合理化建議324條。在匯總職工意見建議的基礎(chǔ)上，召開中層以上干部座談會，把影響面廣，群眾呼聲大、涉及管理改革和職工權(quán)益的、亟待解決而又具備落實(shí)條件的事項(xiàng)列出來，形成規(guī)范的書面意見。隊(duì)工會還對這次活動的積極分子、優(yōu)秀組織單位、最佳建議進(jìn)行表彰獎勵(lì)，從而大大提高了職工參與管理的積極性和主動性，有力的促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營工作。 
      該隊(duì)工會能夠創(chuàng)新開展群眾安全生產(chǎn)工作，精心組織了“安全和諧，情系一線”送文化、送知識、送服務(wù)到基層慰問巡演活動。巡演充分融入煤田地質(zhì)企業(yè)文化建設(shè)之中，把文藝表演與弘揚(yáng)“三光榮”精神結(jié)合起來，與宣傳安全生產(chǎn)先進(jìn)理念結(jié)合起來，與創(chuàng)建“標(biāo)準(zhǔn)化鉆機(jī)”結(jié)合起來，從而使下基層慰問巡演活動不單是豐富職工精神文化需要、展示職工藝術(shù)才華的大舞臺，更成為凝聚人心、激勵(lì)斗志、安全文明生產(chǎn)，為一三一隊(duì)跨越發(fā)展貢獻(xiàn)力量的加油站，提升了企業(yè)文化生活的立意和層次。

                                             實(shí)施職工素質(zhì)提升工程，建設(shè)高素質(zhì)職工隊(duì)伍 

      謝主席說，在2010年，該隊(duì)工會根據(jù)局工會關(guān)于深入實(shí)施職工素質(zhì)工程，發(fā)揮職工“大學(xué)校”作用，努力建設(shè)一支高素質(zhì)職工隊(duì)伍的要求，配合我隊(duì)人力資源發(fā)展規(guī)劃和局“5511人才工程” 的實(shí)施，進(jìn)一步深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動。工會、人事等部門認(rèn)真做好職工遠(yuǎn)程網(wǎng)大、局網(wǎng)絡(luò)大學(xué)、師帶徒等素質(zhì)提升計(jì)劃的跟蹤實(shí)施，創(chuàng)造職工素質(zhì)提升的平臺。全年有72人參加中國地質(zhì)大學(xué)遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)習(xí)，52名職工參加局網(wǎng)絡(luò)大學(xué)的學(xué)習(xí)，60對職工簽定了師帶徒協(xié)議。全年組織各類職工教育培訓(xùn)4期，參加培訓(xùn)人員260人次。同時(shí)為鉆機(jī)配置圖書及各種雜志300多本。地質(zhì)勘察研究院專門配置各種專業(yè)技術(shù)書籍50多套，為職工學(xué)文化、學(xué)技術(shù)提供條件，受到職工的歡迎。一年來，全隊(duì)有22人提升了高一級職稱；有5人的專業(yè)技術(shù)論文在各類刊物上發(fā)表，有2人的論文獲獎，有4人被評為局優(yōu)秀科技工作者。職工隊(duì)伍整體技術(shù)素質(zhì)有了新的提升。

                                 加強(qiáng)職工文化建設(shè)，推進(jìn)和諧地勘單位構(gòu)建

      該隊(duì)工會組織的群眾性文體活動一年不斷線。春節(jié)期間舉辦了職工家屬聯(lián)歡活動。“三•八”婦女節(jié)組織全隊(duì)女職工開展了趣味體育游戲活動。“五•一”勞動節(jié)和“五•四”青年節(jié)與團(tuán)委聯(lián)合舉辦了職工登山比賽和羽毛球比賽，來自全隊(duì)8個(gè)單位，近110名運(yùn)動員分別參加了登山和羽毛球男子、女子單打項(xiàng)目的比賽。比賽的參賽人數(shù)和技術(shù)水平為一三一隊(duì)歷屆之首。比賽得到了各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持，隊(duì)黨委書記謝劍良等10多位隊(duì)、科級領(lǐng)導(dǎo)親自參賽，極大地鼓舞了各參賽隊(duì)員的士氣。職工們在活動中煥發(fā)出頑強(qiáng)拼搏、積極進(jìn)取的精神，充分展現(xiàn)了一三一隊(duì)職工的新風(fēng)貌。舉辦了青年女職工乒乓球選拔比賽。訓(xùn)練、組隊(duì)參加全局職工第五屆羽毛球比賽獲得優(yōu)秀組織獎。排練、組隊(duì)參加局職工演講比賽并獲三等獎。努力改善野外一線職工的文化生活條件，為野外鉆機(jī)配備電視機(jī)和衛(wèi)星接收器7臺套，豐富了野外職工的文化生活。 
      開展職工文學(xué)藝術(shù)作品創(chuàng)作活動是該隊(duì)工會創(chuàng)建企業(yè)文化工作的一個(gè)新亮點(diǎn)。組織職工積極參加陜西省煤炭職工書畫、攝影、詩文作品征集評選活動。路洋一詩文作品獲三等獎，黎耀斌一攝影作品獲優(yōu)秀獎，馬萌一詩文作品獲入圍獎。 
      職工馬萌編著的長篇小說《關(guān)中英雄傳》榮獲韓城市首屆司馬遷文學(xué)獎二等獎，繼《關(guān)中英雄傳》后，馬萌的第二部長篇小說《黃土地挽歌》于6月份出版發(fā)行，受到了全局職工的高度關(guān)注，對我隊(duì)職工文學(xué)藝術(shù)修養(yǎng)的提升起到了促進(jìn)作用。 
      “問渠哪得清如許，唯有源頭活水來。”該隊(duì)精心打造的陜煤地質(zhì)一三一獨(dú)特的和諧企業(yè)文化，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)內(nèi)部利益鞭策和精神驅(qū)動的交融合一，成了企業(yè)發(fā)展的靈魂，有力地促進(jìn)了該隊(duì)經(jīng)濟(jì)的跨越式發(fā)展。

本網(wǎng)通訊員：黎耀斌、馬萌

編 輯：徐悉