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冀中能源井礦集團:“挺進世界500強 提質(zhì)增效立新功”助力2011

煤炭資訊網(wǎng) 2011-3-8 9:24:45    頭條
 
 
  本網(wǎng)訊 2010年,冀中能源井礦集團不僅提前實現(xiàn)了“三步走,翻兩番,再造新井礦”戰(zhàn)略目標(biāo),而且奪取了“煤炭產(chǎn)量700萬噸、銷售收入80億元”新目標(biāo)的全面勝利,并以“八大發(fā)展成果、八條基本經(jīng)驗”的輝煌業(yè)績?yōu)?#8220;十一五”畫上了圓滿句號。
 
  為推進公司跨越發(fā)展,把干部職工的思想統(tǒng)一到公司“十二五”建設(shè)千萬噸能源強企的發(fā)展愿景上來,為冀中能源早日挺進世界500強爭做貢獻。公司黨委開展了“挺進世界500強,提質(zhì)增效立新功”主題教育活動。
該公司開展“挺進世界500強,提質(zhì)增效立新功”主題教育活動,就是要全面鞏固“十一五”發(fā)展成果,保持企業(yè)跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的強勁勢頭,進一步解放思想,更新觀念,乘勢而上,再接再厲,堅決完成集團公司2011年煤炭產(chǎn)量必保750萬噸力爭900萬噸、銷售收入85億元力爭100億元的目標(biāo)任務(wù),為順利實現(xiàn)“十二五”總體目標(biāo)開好局、起好步。

  一是開展解放思想宣傳教育。各級黨組織要按照公司黨委2011年工作的要求,把解放思想轉(zhuǎn)變觀念放在更加突出的位置,利用2、3、4三個月時間,深入開展“思想大解放、觀念大轉(zhuǎn)變”大討論活動,掀起新一輪解放思想的熱潮。要突出重點,著重解決礦處級領(lǐng)導(dǎo)干部在思想觀念、發(fā)展理念、工作思路和工作作風(fēng)等方面存在的突出問題;要對照“兩級職代會和黨委工作會”精神,結(jié)合本單位、本部門工作任務(wù),著力破除因循守舊、固步自封的陳舊觀念,小富即安、小進則滿的保守觀念,畏葸不前、無所作為的狹隘觀念,推諉扯皮、敷衍塞責(zé)的應(yīng)付觀念,創(chuàng)新工作思路,細化工作目標(biāo),完善工作舉措,切實把思想大解放、觀念大轉(zhuǎn)變體現(xiàn)在實際工作中,以更大的膽識、更大的氣魄、更大的干勁迎接新挑戰(zhàn),再建新功勛。各單位要把活動的范圍逐步向科級以下干部職工延伸,以思想的大解放,促進觀念的大轉(zhuǎn)變、工作的大提升。

  二是開展目標(biāo)愿景宣傳教育。各級黨組織要用冀中能源“挺進世界500強”、集團公司建設(shè)千萬噸能源強企的宏偉愿景聚人心、聚智慧、聚力量。要精心組織,精心安排,統(tǒng)籌運用報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)、板報、櫥窗等宣傳陣地,通過召開班子會、職工會等會議層層傳達學(xué)習(xí),要讓冀中能源“挺進世界500強”的發(fā)展目標(biāo)家喻戶曉,讓集團公司“以煤為主、擴張多元、精細管理、科學(xué)發(fā)展”的“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略家喻戶曉,讓“兩跨越兩提高、實現(xiàn)1128”的發(fā)展目標(biāo)和任務(wù)舉措家喻戶曉,讓各單位在生產(chǎn)經(jīng)營中取得好經(jīng)驗、好做法家喻戶曉。通過廣泛宣傳教育,讓“十二五”宏偉目標(biāo)入心入腦,鼓舞起干部職工的高昂士氣,激勵出一往無前的決心和信心。

  三是開展形勢任務(wù)宣傳教育。要緊緊圍繞“挺進世界500強,提質(zhì)增效立新功”這條主線,深入學(xué)習(xí)宣傳黨的十七屆五中全會、河北省委七屆六次全會、中央和省經(jīng)濟工作會議、冀中能源“慶祝大會”、冀中能源和集團公司兩級職代會、黨委工作會精神。要堅持集團公司每季一次、礦處級單位每月一次形勢任務(wù)報告會制度,廣泛宣傳國情、企情、生產(chǎn)經(jīng)營的實情,引導(dǎo)干部職工全面明了企業(yè)發(fā)展的大事、要事、急事,把握生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)、措施和工作要求,明確自身的崗位職責(zé)和肩負的任務(wù)。要利用一切宣傳工具,采取編發(fā)宣傳材料、開辟專題專欄、知識競賽、座談討論等多種形式,真正把形勢講透、任務(wù)講清、措施講明,解惑釋疑,明理鼓勁;要結(jié)合兩級職代會和黨委工作會報告,教育引導(dǎo)廣大干部職工深刻理解“十一五”期間特別是冀中能源組建以來取得的輝煌業(yè)績和成功經(jīng)驗,了解企業(yè)目前良好的發(fā)展機遇,提升責(zé)任意識,增強進取勇氣,營造上下一條心、干群一股勁的良好氛圍,推動主題教育活動不斷向縱深發(fā)展。

  四是開展提質(zhì)增效立新功宣傳教育。圍繞集團公司“質(zhì)量效益年”活動,大力宣傳開展活動的重要性、必要性,大力宣傳提質(zhì)增效的途徑方法,進一步激活發(fā)展動力,拓寬增效渠道,切實讓一切勞動、知識、技術(shù)、管理的活力競相迸發(fā),使廣大干部職工的聰明才智得到最大限度地釋放。要圍繞提高企業(yè)發(fā)展質(zhì)量,我們面臨哪些問題;如何有效提高企業(yè)發(fā)展質(zhì)量和效益;提高企業(yè)效益,怎樣從自身的工作做起等問題開展討論,強化落實“管理靠制度、工作講程序、辦事講原則”的管理理念,進一步提升工作質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量、安全質(zhì)量、發(fā)展質(zhì)量,實現(xiàn)增產(chǎn)高效。集團公司報紙、電視、網(wǎng)站要開辟專題欄目,宣傳報道各單位活動開展情況、優(yōu)秀人物事跡、先進質(zhì)量效益管理經(jīng)驗等,在整個集團公司掀起“提質(zhì)增效立新功”的大干熱潮,促進企業(yè)又好又快發(fā)展。

  五是開展主題教育宣傳月活動。集團公司決定將2011年4月、7月、10月定為“挺進世界500強,提質(zhì)增效立新功”主題教育宣傳月。在宣傳月期間,各單位要利用集中活動、集體宣誓、集體簽名等形式,全面掀起主題教育活動高潮。要重點抓好“三個一”活動,即召開一次總結(jié)表彰會,對本季度成績突出的單位和個人進行表彰;搞一次展覽展示,集中展示本季度生產(chǎn)經(jīng)營取得的成果,宣傳先進單位、典型人物的事跡;打好一次內(nèi)外宣傳集中報道戰(zhàn)役,內(nèi)宣要動員內(nèi)部所有媒體,形成強大宣傳態(tài)勢;外宣要選好主流媒體,重點突破,形成強大轟動效應(yīng),進一步推動活動健康開展。

  公司黨委要求各單位要進一步弘揚冀中能源“不斷創(chuàng)造歷史”的核心價值觀,咬定公司實現(xiàn)“1128”目標(biāo)的愿景,以一流的工作作風(fēng)、一流的管理水平、一流的企業(yè)文化、一流的職工隊伍推進千萬噸能源強企建設(shè);不斷強化危機意識、創(chuàng)新意識,不斷自我加壓,超越自我,向更新、更高、更具挑戰(zhàn)性的目標(biāo)奮進,以只爭朝夕的精神、攻堅克難的勇氣、敢打必勝的豪情推動各項工作再上新臺階、實現(xiàn)新突破。





本網(wǎng)通訊員:衛(wèi)繼光      編 輯:劉勛
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