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“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動主題案例展示 | |||
| 同煤集團：堅持四個“貫穿始終”努力建設(shè)“百年同煤” | |||
| 煤炭資訊網(wǎng) | 2011-8-27 7:27:31 頭條 | ||
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把提高認識貫穿始終
多年開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的經(jīng)驗使同煤集團深刻認識到，在國有企業(yè)特別是國有老企業(yè)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是提高企業(yè)黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力的重要載體，對于鞏固黨的階級基礎(chǔ)和執(zhí)政基礎(chǔ)，擴大黨的群眾基礎(chǔ)，具有十分重大的意義。同煤集團黨委按照“學(xué)習(xí)—研討—提高”的步驟，不斷深化思想認識，深刻領(lǐng)會新時期開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的全新意義。 大力推進學(xué)習(xí)型黨組織的建設(shè)。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，制定了實施意見，對學(xué)習(xí)的內(nèi)容、方法、目標提出了明確要求；堅持黨委中心組學(xué)習(xí)，每月不低于3次，對中央、省委省政府有關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)、廉政建設(shè)、安全生產(chǎn)等重要部署和安排，及時傳達學(xué)習(xí)。 深入開展研討。采取大課輔導(dǎo)、專題講座、專家論壇等多種方法，圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標和創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行深入研討，不斷加強黨性鍛煉，促進思想認識的提高。圍繞“高起點上再跨越，創(chuàng)造同煤新歷史”這一新的奮斗目標后，舉辦了高層研討會、青年高端講壇等多項研討活動。 把服務(wù)員工群眾貫穿始終 同煤集團黨委始終堅持以創(chuàng)新的精神，不斷探索黨組織和廣大黨員聯(lián)系服務(wù)群眾的有效途徑，以“一站兩會”為載體，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動效果真正轉(zhuǎn)化為員工群眾得到的具體實惠。 “一站”就是共產(chǎn)黨員服務(wù)站。在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，同煤集團創(chuàng)建了共產(chǎn)黨員服務(wù)站這一黨員聯(lián)系服務(wù)群眾的全新平臺，曾受到中央先進性教育活動巡回檢查組的充分肯定，并形成經(jīng)驗，在全國推廣。之后，集團又對這一平臺進行了加強和拓展，使服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋到了整個礦區(qū)。具體工作中，各基層單位不斷進行創(chuàng)新，同家梁礦成立了共產(chǎn)黨員流動服務(wù)隊，實現(xiàn)了定點服務(wù)與上門服務(wù)的有機結(jié)合。 “兩會”就是“煤海陽光”幫扶理事會、“煤海希望”助學(xué)理事會。根據(jù)老企業(yè)困難群體多的實際情況，在每年拿出2000多萬元資金進行扶貧幫困的基礎(chǔ)上，2010年成立“煤海陽光”幫扶理事會和“煤海希望”助學(xué)理事會，目的就是“不讓一戶困難員工家庭因為貧困不能正常生活、看不起病、子女上不起學(xué)”。在首屆捐助儀式上，友好企業(yè)、員工群眾捐款600余萬元，對225名特困員工和231名考入大學(xué)的困難家庭子女進行了資助。 把創(chuàng)新工作和加強干部作風(fēng)建設(shè)貫穿始終 在創(chuàng)新上做文章，在落實上下功夫，以“一簿”、“一目標”為內(nèi)容，不斷創(chuàng)新工作方式方法。“一簿”就是制定了以填寫《全紀實簿》為主要內(nèi)容的“創(chuàng)先爭優(yōu)活動全紀實管理制度”?！度o實簿》黨員人手一冊，一定三年，內(nèi)容設(shè)置簡明直觀，涵蓋了活動的“公開承諾”、“領(lǐng)導(dǎo)點評”、“群眾評議”、“評選表彰”等全部內(nèi)容，真實反映了每個基層黨組織和每名黨員參加活動的情況。“一目標”就是提出了“百、千、萬”的爭創(chuàng)目標，即創(chuàng)建上百個“四強”黨支部、選樹上百名優(yōu)秀黨支部書記；評選上千名“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員；結(jié)成上萬個黨員群眾“一助一”幫扶對子。 把企業(yè)安全生產(chǎn)、轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展作為第一要務(wù)貫穿始終 安全是煤礦企業(yè)的頭等大事，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，同煤集團深入開展了“黨員安全標準崗”、“黨員身邊無事故”、“黨員責任區(qū)”等主題實踐活動，引導(dǎo)黨員在推動企業(yè)安全生產(chǎn)中當先鋒、作表率。全公司所有共產(chǎn)黨員安全監(jiān)督員，緊盯本單位關(guān)鍵區(qū)域、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，開展了查隱患、堵漏洞、反“三違”、提建議等活動，促進了企業(yè)的安全生產(chǎn)。 積極開展黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)工作，認真研究制定了黨建帶工建、黨建帶團建、黨建帶婦建的活動方案，召開了黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)動員大會，把為企業(yè)安全生產(chǎn)保駕護航作為爭創(chuàng)重點，充分發(fā)揮各級群眾組織橋梁紐帶作用和女工的“半邊天”作用，進一步夯實了黨政工團齊抓共管、群防群治的大安全工作格局。認真落實國務(wù)院、國家安監(jiān)總局的有關(guān)精神，制定了集團公司《進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作、強化煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井的實施意見》，不斷繃緊各級領(lǐng)導(dǎo)人員思想上的“安全弦”，促進企業(yè)安全工作水平的不斷提升。 科學(xué)發(fā)展是企業(yè)永恒的主題，也是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的落腳點。同煤集團按照山西省轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展戰(zhàn)略，“堅持一個思路、瞄準五大目標”，全面規(guī)劃“十二五”。一個思路就是：以轉(zhuǎn)型發(fā)展為主線，以改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，發(fā)展壯大新興產(chǎn)業(yè)為主攻方向，加快建設(shè)以“循環(huán)、低碳、綠色”為特征的世界一流綜合能源大集團。五大目標就是：到“十二五”末總投資、總資產(chǎn)、銷售收入、利潤、員工收入等主要經(jīng)濟指標實現(xiàn)翻番。最近，針對多晶硅、太陽能電池、煤炭氣化等大的轉(zhuǎn)型項目，組織專家技術(shù)人員多次外出考察調(diào)研，充分論證，并且與富士康、英利集團、南京中電集團就合作建設(shè)這些項目正在積極商談。 建設(shè)“百年同煤”是同煤集團在做好“十二五”規(guī)劃的同時描繪出的企業(yè)未來發(fā)展的遠景藍圖，是通過不懈奮斗完全可以實現(xiàn)的宏圖大業(yè)，也是集團黨委堅持不懈開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動所要達到的最終目標。
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