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| 青海能源集團(tuán)——薪火相傳從糧票到智慧化礦山的變遷之路 | |||
| 煤炭資訊網(wǎng) | 2025/1/6 15:55:33 通訊特寫 | ||
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【本網(wǎng)訊】在我的記憶中，父親對家里一把上鎖的小箱子看得特別珍貴，從來不讓我們亂碰，心里總是好奇，這個(gè)小箱子里到底有什么秘密。
長大以后，父親也終于拿出珍藏的“寶貝”，給我們述說起了他的回憶。箱子里面珍藏的是爺爺和父親在大通煤礦工作的各類證件和一些信件，如工作證、會員證、職工醫(yī)療證和一些黑白照片。那些工作證件仿佛是時(shí)間的印記，每一本都記錄著爺爺和父親不同工作階段及身份變遷，它們見證了父輩們從年輕時(shí)的青澀與激情，到成熟期的穩(wěn)重與擔(dān)當(dāng)。每一本工作證件背后，都有著一段鮮為人知的故事，是父輩們那兩代人經(jīng)歷了許多艱辛和困苦，選擇繼續(xù)堅(jiān)守在煤礦一線，不僅繼承了技藝和精神，更將這種情感融入到了自己的血脈之中。 在珍藏的這些“寶貝”中，父親最看重的還有70年代大通礦務(wù)局職工食堂各種顏色、各種分類的粗糧飯票，如粗糧1斤、粗糧4兩、粗糧2兩等。我能想象到父輩們年輕時(shí)在煤礦的日子，面對惡劣的環(huán)境和艱苦的條件，憑借著堅(jiān)定的信念和頑強(qiáng)的毅力，在煤田里揮汗如雨，他們的雙手曾被煤渣磨礪得粗糙不堪，他們的臉龐曾被風(fēng)霜雕刻得滄桑老邁。但正是有這些糧票，即便是粗茶淡飯，父輩們也很滿足，他們用青春和熱血書寫了大通煤礦事業(yè)的輝煌篇章。在他們眼中，煤礦不僅僅是一份工作，更是一份使命和責(zé)任，他們用自己的實(shí)際行動，詮釋著對企業(yè)的深深情誼和對煤炭事業(yè)的無限熱愛。  時(shí)間在歲月的記憶里慢慢流逝，改革開放后，我們的生活也在發(fā)生了翻天覆地的變化，但那些飯票依然是父親心中最珍貴的記憶，它們不僅僅是物質(zhì)的存在，更是一種精神的傳承，在那個(gè)物質(zhì)匱乏的年代，他們深知生活的艱辛和不易，父親珍藏這些“寶貝”也實(shí)屬不易。同時(shí)，也是用這種方式在告誡我們，無論生活如何變化，我們都應(yīng)該保持對生活的珍視，也讓我明白，無論生活如何變遷，走的再輝煌，都不要忘記來時(shí)的路，珍惜生活，珍惜當(dāng)下。 如今，我也加入煤礦這個(gè)大家庭已經(jīng)十年有余，生活在一個(gè)信息爆炸、科技飛速發(fā)展的時(shí)代，對于煤礦這個(gè)行業(yè)有著全新的認(rèn)識和期待。青海能源經(jīng)過75年的不斷發(fā)展，出大通、下西寧、上海西進(jìn)行二次創(chuàng)業(yè)，在海西大地正煥發(fā)出前所未有的生機(jī)與活力，加快企業(yè)數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型，推動大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、人工智能等先進(jìn)技術(shù)與業(yè)務(wù)深度融合。智慧化、智能化礦山的藍(lán)圖，如同夜空中璀璨的星辰，指引著我們前行的方向，新時(shí)代的煤三代、煤四代們，如同初升的朝陽，帶著對未來的憧憬和對礦山的熱愛，肩負(fù)起父輩們的厚重期待，勇敢地踏上這片充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的土地。  智慧化礦山不再是虛無縹緲的幻影，而是觸手可及的未來，隨著物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等現(xiàn)代信息技術(shù)的蓬勃發(fā)展，公司的生產(chǎn)方式和管理模式正經(jīng)歷著一場深刻的變革，井下1179智能化工作面的建設(shè)，如同給礦山穿上了一件高科技的外衣，讓傳統(tǒng)的采煤作業(yè)變得更為高效和安全；智能巡檢機(jī)器人的應(yīng)用，猶如礦井中的守護(hù)神，極大地減輕了礦工的勞動強(qiáng)度，提高了生產(chǎn)效率；地面遠(yuǎn)程操控技術(shù)的成熟，使得操作人員如同擁有了一雙透視眼，可以坐在安全的環(huán)境中監(jiān)控和管理礦井的生產(chǎn)；智能干選系統(tǒng)的引入，有效提升了煤炭的品質(zhì)和利用率。積極推進(jìn)礦區(qū)智能化安全教育培訓(xùn)系統(tǒng)建設(shè)，建成了海西礦區(qū)煤礦實(shí)訓(xùn)基地，安裝完成模擬井下綜采、綜掘工作面。改擴(kuò)建完成的智慧礦山職工培訓(xùn)中心，成為集宣教、科普、培訓(xùn)、實(shí)訓(xùn)、考核、管理為一體綜合培訓(xùn)基地。在這里，員工可以通過“多個(gè)體驗(yàn)館+多個(gè)功能室”中“交互式教學(xué)”的體驗(yàn)感，快速提升自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，并借助VR虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)的優(yōu)勢，輕松掌握煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)知識，加深安全意識和特種作業(yè)操作技能，全面提升培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)效率。這些技術(shù)的應(yīng)用，不僅改善了公司員工的工作條件，也為公司可持續(xù)發(fā)展注入了新的活力，讓青海能源在煤炭新質(zhì)生產(chǎn)力事業(yè)中煥發(fā)出新的光彩。  建設(shè)綠色礦山，在保護(hù)生態(tài)環(huán)境的前提下進(jìn)行煤炭開采，已成為共識。公司以“建綠色礦山，創(chuàng)和諧礦區(qū)”為宗旨，堅(jiān)持“建設(shè)與保護(hù)并重，發(fā)展與和諧并舉”的指導(dǎo)思想，全力打造成為資源節(jié)約型、環(huán)境友好型的現(xiàn)代化礦山。嚴(yán)格按照土地復(fù)墾要求，積極實(shí)行生態(tài)環(huán)境恢復(fù)治理，執(zhí)行“邊生產(chǎn)、邊建設(shè)、邊復(fù)墾”的工作方案，通過實(shí)施生態(tài)修復(fù)工程，加大礦區(qū)綠化種植，減少水土流失，改善土壤質(zhì)量，公司在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，也在積極履行社會責(zé)任，努力實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)的雙贏，礦區(qū)員工時(shí)常能看見一些野生動物在周邊覓食，綠色礦山不僅是一種生產(chǎn)方式，更是一種生活態(tài)度。  礦區(qū)各單位圍繞員工“吃、喝、玩、樂、衣、食、住、行、賞、學(xué)”十方面，全力推進(jìn)落實(shí)，加大服務(wù)一線力度，著力改善井下一線員工生產(chǎn)生活條件，加大文體設(shè)施投入，滿足廣大員工文體需求，以實(shí)際行動增強(qiáng)員工群眾的獲得感、幸福感和安全感。持續(xù)開展“為員工辦實(shí)事”活動，投入資金建成員工周轉(zhuǎn)樓、礦區(qū)醫(yī)務(wù)室、柴旦能源小區(qū)等重大民生工程，修建員工休閑花坊、安裝凈水機(jī)、礦區(qū)停車場、擴(kuò)建蔬菜大棚和礦區(qū)道路硬化、亮化、綠化及免費(fèi)體檢等惠民措施，積極向上級工會爭取政策補(bǔ)助資金，購買健身器材，添置各類圖書等舉措，不斷提高礦區(qū)員工幸福指數(shù)。 礦區(qū)各單位通過常態(tài)化開展班組建設(shè)、崗位建功“雙建”活動，舉辦礦區(qū)“崗位練兵 技術(shù)比武”大賽，激勵(lì)員工鉆研技術(shù)、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、當(dāng)好工匠，成立的“金藍(lán)領(lǐng)”工作室，先后在技術(shù)革新、專利申報(bào)、修舊利廢、小改小革等方面取得巨大成就，同時(shí)培養(yǎng)出了一批“特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)”的能源技術(shù)骨干，先后研發(fā)的礦用錨桿調(diào)直機(jī)和井下水倉清淤機(jī)、大型輸送帶回收裝置機(jī)分別獲得國家實(shí)用新型專利。  作為新時(shí)代的煤三代、煤四代，我們繼承了父輩們的堅(jiān)韌和勤勞，也擁有了更多的知識和技能，對礦山的熱愛，不再僅僅是因?yàn)樗俏覀兩?jì)的來源，更是因?yàn)樗休d著我們的夢想和希望，我們希望通過自己的努力，讓煤礦變得更加智慧、更加綠色、更加安全，讓它成為一個(gè)充滿活力、可持續(xù)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)，父輩們對礦山的期待與希望，是我們前進(jìn)的動力。他們希望我們能夠利用現(xiàn)代科技，改變傳統(tǒng)的生產(chǎn)方式，提高煤礦的安全性和效率。這些期待，如同礦井中不滅的燈光，照亮我們前行的道路，溫暖我們奮斗的心房。 在新時(shí)代的號角下，我們會將父輩們的教誨銘記在心，將他們的期待轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動，繼續(xù)探索煤礦行業(yè)的創(chuàng)新之路，推動公司向智能化、數(shù)字化、綠色化轉(zhuǎn)型。我們堅(jiān)信，在不久的將來，青海能源將會以一個(gè)全新的面貌展現(xiàn)在世人面前。而我們，將是這一歷史進(jìn)程中的見證者和參與者，用智慧和汗水續(xù)寫煤礦的新篇章，讓這片古老的土地，綻放出更加絢麗的光彩，我們的腳步堅(jiān)定而有力，我們的目光遠(yuǎn)大而明亮，我們的心靈深處，燃燒著對礦山無盡的熱愛和對未來無限的期待。
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